Contrato 47/2026/CRAMG · Contrato (termo inicial) · Belo Horizonte/MG

Contratação de empresa especializada na prestação de serviços de Segurança e Medicina do Trabalho, para…

Valor globalR$ 50,5 milR$ 50.544,00, informado pelo órgão
Assinatura31/08/2026Compras
Vigência até31/08/2029início em 01/09/2026
Valor inicialR$ 50,5 mil36 parcela(s) de R$ 1.404,00

Quem contratou

CONSELHO REGIONAL DE ADMINISTRACAO DE MINAS GERAIS

CONSELHO REGIONAL DE ADMINISTRACAO DE MG. Belo Horizonte/MG. CNPJ 16.863.664/0001-14

Quem foi contratado

OCUPACIONAL - MEDICINA DO TRABALHO LTDA.

26.231.266/0001-39

Objeto do contrato

Contratação de empresa especializada na prestação de serviços de Segurança e Medicina do Trabalho, para atender um quadro de aproximadamente 78 colaboradores (funcionários e estagiários), lotados nas dependências do CRA-MG em Belo Horizonte e em outras cidades de Minas Gerais, onde estão situados três funcionários que trabalham em home office no interior do Estado de Minas Gerais.

Detalhes

Valor acumulado
—
Tipo
Contrato (termo inicial)
Categoria
Compras
Processo
476907.004516/2026-15
Emenda parlamentar
Não informado
Contratação de origem
16863664000114-1-000042/2026
Controle PNCP
16863664000114-2-000034/2026

Informação complementar do órgão

1 - Elaboração, Implantação e Gestão Anual do PGR (NR 1).; 2 - Elaboração, Coordenação e Gestão Anual do PCMSO (NR 7).; 3 - Taxa Mensal de Gestão de SST e Mensageria e-social (Eventos S-2210, S-2220 e S2240).; 4 - Exame Clínico Ocupacional + Emissão de ASO (Sede) admissional, Periódico, demissional, Retorno ao Trabalho, Mudança de Função/Riscos); 5 - Exame Clínico Ocupacional + Emissão de ASO via Rede Credenciada (Interior de MG, nas cidades de Ipatinga, Uberlândia e Pouso Alegre) (admissional, Periódico, demissional, Retorno ao Trabalho, Mudança de Função/Riscos); 6 Exames Complementares Ocupacionais (Se requeridos por nexo causal e de acordo com as funções). Em Belo Horizonte e nas cidades de Ipatinga, Uberlândia e Pouso Alegre; Mensageria- Gestão dos eventos no e-social; 8 Avaliação Médica - PCD; 9 Avaliação Psicossocial: (Questionário); 10 Curso de treinamento a atribuições CIPA; 11 LTCAT-Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho; 12 PPP - Perfil Profissiográfico Previdenciário; 13 AEP - Análise Ergonômica Preliminar; 14 Licença de uso de ferramenta da plataforma de gestão do SST.; 15 Assessoria Técnica com um Técnico de Segurança do Trabalho; 16 Assessoria Técnica com um Engenheiro de Segurança do Trabalho; 17 Assessoria Técnica com um Médico do Trabalho.

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